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Banca

Politiche di remunerazione e incentivazione

(Circolare n.285 del 2013 - Titolo IV Capitolo II Sezione VI)


In conformità a quanto previsto dalla normativa in materia, forniamo qui di seguito le informazioni richieste relativamente ai dati al 31 dicembre 2019.

Politiche di remunerazione e incentivazione approvate dall'Assemblea dei Soci del 26 giugno 2020: clicca qui

Informazioni in merito alla attuazione delle politiche di remunerazione della Banca Stabiese - anno 2019

Remunerazioni Anno 2019 Numero persone coinvolte Compenso Fisso (*)
Consiglio di Amministrazione Presidente 1 50.000
Amministratore Delegato 1 250.000
Amministratori non esecutivi 4 113.440
totale 6 413.440
Collegio Sindacale Sindaci 3 111.020
Dipendenti Costo azienda totale 22 1.246.262
di cui: Responsabili Funzioni di Controllo 4 298.027
di cui: Responsabile Area Commerciale 1 87.819
Consulenti Costo azienda totale 7 246.562
di cui: Internal Audit esternalizzato 1 127.490
totali 38 2.017.284
(*) i compensi sono comprensivi di IVA, contributi ed ogni altra voce di costo.