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Banca

Politiche di remunerazione e incentivazione

(Circolare n.285 del 2013 - Titolo IV Capitolo II Sezione VI)


In conformità a quanto previsto dalla normativa in materia, forniamo qui di seguito le informazioni richieste relativamente ai dati al 31 dicembre 2020.

Politiche di remunerazione e incentivazione approvate dall'Assemblea dei Soci del 20 maggio 2021: clicca qui

Informazioni in merito alla attuazione delle politiche di remunerazione della Banca Stabiese - anno 2020

Remunerazioni Anno 2020 Numero
persone coinvolte
Compenso
Fisso (*)
Consiglio di Amministrazione Presidente 1 50.000
Amministratore Delegato 1 275.000
Amministratori non esecutivi 3 88.440
totale 5 413.440
Collegio Sindacale Sindaci 3 111.020
Dipendenti Costo azienda totale 21 1.294.034
di cui: Responsabili Funzioni di Controllo 4 250.667
di cui: Responsabile Area Commerciale 1 80.279
TFR erogato totale 2 193.212
Consulenti Costo azienda totale 7 197.942
di cui: Internal Audit esternalizzato 1 94.150
totali 38 2.209.648
(*) i compensi sono comprensivi di IVA, contributi ed ogni altra voce di costo.